Территориальные избирательные комиссии, куда кандидатами от КПРФ были поданы списки наблюдателей, поделились их персональными данными с работодателями, утверждает кандидат в депутаты Госдумы Михаил Матвеев.

Закон о персональных данных говорите? ТИКи, куда мы сдали списки наших наблюдателей, оперативно передают сведения третьим лицам для организации давления на наблюдателей, чтобы они не выходили на участки. Ситуация носит массовый характер, — сообщил 17 сентября Михаил Матвеев.

Политик заявил, что инициирует проверку.

Если на вас давят, запишите разговор и передайте его нам. Информация о том, кто сообщил вашему директору о том, что вы являетесь наблюдателем, будет важна для следственного комитета, — написал Михаил Матвеев.

Сегодня, 17 сентября, Отрадненский городской суд отказал в удовлетворении иска о допуске  наблюдателей от КПРФ на избирательные участки. Территориальная избирательная комиссия города Отрадного 14 сентября не приняла списки наблюдателей от КПРФ. Планировалось, что в дни выборов они будут наблюдать на участках, где избиратели в том числе смогут проголосовать за кандидата в Госдуму Михаила Матвева и кандидата в самарскую губдуму Евгения Яндукова. Решение Отрадненского городского суда будет обжаловано в Самарском областном суде.

Ещё один кандидат в депутаты от КПРФ Михаил Абдалкин, который баллотируется в Самарскую губернскую думу, сообщил о поступившей к нему жалобе о давлении работодателя на члена участковой избирательной комиссии от КПРФ в Новокуйбышевске.

Поступила информация, что нашего члена участковой избирательной комиссии от КПРФ из Новокуйбышевска работодатель пытается уволить. Именно за его принципиальную позицию по выборам. Напомню, у члена УИК есть трудовые гарантии и на срок полномочий их нельзя лишить места работы. Это незаконные действия бестолковых людей, думающих, что им всё сойдёт с рук. С директором, который занимается таким безобразием, мы будем разговаривать в ближайшее время, — заявил Михаил Абдалкин.

Кроме того, политик сообщил, что к нему поступают жалобы от бюджетников и работников нефтеперерабатывающего предприятия из Новокуйбышевска, которых заставляют голосовать именно в первый день «трёхдневного» голосования — в пятницу, 18 сентября, и отчитаться об этом руководству. Работники завода сообщают депутату о неких списках избирателей, якобы попавших к их руководителям, где указано, кто из сотрудников предприятия приходил голосовать и в какой день.

«Засекин» напоминает: работодатель не имеет права принуждать работников к любым действиям, не предусмотренных трудовым договором. Участие гражданина в голосовании является свободным и добровольным. Никто не вправе оказать на него воздействие с целью принудить к участию или неучастию в голосовании, или, тем более, к голосованию за определённого кандидата. За такие нарушения работодателя могут привлечь к административной (ст. 5.27 КоАП ) или уголовной (ст.141 УК РФ) ответственности. Гражданин вправе отказаться от голосования или проголосовать по совести. Работодатель не может узнать, как проголосовал избиратель. Факты незаконного воздействия лучше зафиксировать, сделав скриншот полученных сообщений с давлением руководства. Также можно составить коллективный акт о том, что работодатель незаконно требовал от вас определённых действий. Жалобы можно направлять в Федеральную службу по труду и занятости, ЦИК РФ, прокуратуру, уполномоченному по правам человека в РФ.